O Núcleo de Qualidade de Vida no Trabalho (Nuvid), por meio do projeto Acolher, promoveu uma ação especial para levar o espírito natalino aos colaboradores do Hospital de Base do Distrito Federal (HBDF). A ação é direcionada especialmente para equipes de setores altamente demandados, como o Pronto-Socorro, o Núcleo de Pessoas, a Diretoria de Inovação, Ensino e Pesquisa (Diep) e o ambulatório. A iniciativa aconteceu na penúltima segunda-feira (23) do ano, transformando o ambiente com momentos de alegria e acolhimento.
Segundo a chefe do Nuvid, Paula Paiva, os setores foram escolhidos estrategicamente para alcançar equipes que, muitas vezes, não conseguem participar de eventos externos devido à intensa carga de trabalho. “A principal motivação foi trazer o espírito natalino para os colaboradores, especialmente de áreas como o ambulatório e o Pronto-Socorro, onde o movimento é muito intenso. Muitos não têm como sair de seus setores para participar de atividades, então levamos a ação até eles. Foi emocionante ver como se sentiram reconhecidos e valorizados”, afirmou.
A equipe, composta por três psicólogos, três profissionais administrativos e um educador físico, proporcionou um dia especial aos colaboradores, com brincadeiras, distribuição de sementes de girassol como lembrança e vouchers para sessões de depilação a laser, oferecidos por parceiros.
Vestido de Papai Noel, o psicólogo Dalton Sales deixou encanto pelos corredores do hospital. “Este é o segundo ano que interpreto o Papai Noel no IgesDF, e é sempre uma experiência incrível. A reação das pessoas, com sorrisos, abraços e acenos, é emocionante. É maravilhoso ver como o Natal toca a todos, inclusive crianças e pacientes. Mesmo com a roupa quente, vale a pena vivenciar esse momento mágico”, relatou o psicólogo.
A atividade foi amplamente elogiada pelos colaboradores, que participaram e se divertiram tirando fotos com o “bom velhinho”. A felicidade era evidente, como descreveu Paula Paiva: “Adultos abriram sorrisos, reuniram colegas e vivenciaram esse momento que remete à infância. É algo fantástico que quebra a rotina e traz esperança para o próximo ano.”
O sucesso da ação reafirma o compromisso do Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF) e do projeto Acolher em promover o bem-estar e o acolhimento no ambiente de trabalho. Para 2025, novas iniciativas já estão sendo planejadas, visando proporcionar momentos de alegria e cuidado aos colaboradores, especialmente aos que mais precisam de reconhecimento em meio às suas exigentes rotinas diárias.
